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Empregos

Fort Atacadista abre vagas em Canoas e em Caxias do Sul

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Oportunidades em diversas áreas de atuação também estão disponíveis para 50+ e pessoas com deficiência.

O Fort Atacadista está reforçando sua atuação no Rio Grande do Sul.  Presente em Canoas com sua primeira unidade, o atacarejo tem vagas disponíveis na cidade e em Caxias do Sul, onde irá inaugurar uma loja até o final do ano. Os interessados podem conferir as vagas e se candidatar pelo link: https://grupopereira.pandape.infojobs.com.br/?PageNumber=1&PageSize=20&Keywords=RS.

Ao todo, são 20 vagas para funções como assistente de frente de caixa, auxiliar de suporte TI, auxiliar de perecíveis, operador de empilhadeira, auxiliar de cozinha, promotor de carnes, encarregado de televendas, encarregado de açougue e até para subgerente e gerente de loja. É preciso ter Ensino Fundamental completo e Ensino Médio – dependendo da vaga. O Fort Atacadista oferece treinamento a todos os colaboradores e contrata até candidatos sem experiência.

As oportunidades também estão disponíveis para 50+ e para pessoas com deficiência (PCDs). Recentemente, o Grupo Pereira, dono da bandeira Fort Atacadista, foi o primeiro varejista do Brasil a conquistar o selo Certified Age Friendly Employer (CAFE), concedido pela organização norte-americana Age Friendly Institute. A chancela, representada no Brasil pela consultoria Maturi, atesta as boas práticas contra o etarismo. Em todo o Grupo Pereira, dos 17 mil colaboradores, mais de 2 mil nessa faixa etária. No Fort Atacadista Canoas, dos 291 colaboradores, 30 têm mais de 50 anos.

Sobre o Grupo Pereira

Fundado em 1962, na cidade de Itajaí, em Santa Catarina, o Grupo Pereira celebrou seus 60 anos de história em 2022. Atualmente, conta com 17 mil funcionários e 800 representantes comerciais autônomos nos estados de Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Goiás, Santa Catarina, São Paulo, Rio Grande do Sul e no Distrito Federal.

O Grupo Pereira tem mais de 100 unidades de negócio, incluindo 29 lojas da rede de supermercados Comper, 54 lojas do Fort Atacadista (atacarejo), cinco filiais do Atacado Bate Forte (atacadista de distribuição), 16 lojas SempreFort (varejo farmacêutico), uma agência de viagens e dois postos de combustível. Além disso, o Grupo Pereira completa seu ecossistema de soluções ao incluir o braço logístico Perlog e os serviços financeiros da Vuon, que inclui o private label Vuon Card, com mais de 900 mil cartões emitidos, além de seguros e assistência odontológica. 

Com a missão de oferecer uma experiência de compra positiva por meio da excelência no relacionamento com clientes, fornecedores e funcionários, o Grupo Pereira também contribui para a sociedade por meio de diferentes programas socioambientais.

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Randoncorp realiza ação de recrutamento presencial para unidade de Caxias do Sul na nesta quarta-feira

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Hiago Fernandes

Oportunidades contemplam diferentes funções industriais e candidatos poderão entregar currículos diretamente na Ravi Saúde Corporativa


As vagas disponíveis incluem funções como montador soldador, montador instalador, montador de componentes, operador de produção e operador de máquinas. A ação é voltada a profissionais interessados em ingressar ou se desenvolver no setor industrial, em uma empresa que integra um grupo com presença global e atuação no segmento de mobilidade e transporte.
Os interessados devem comparecer presencialmente com currículo, das 9h às 17h, na Ravi Saúde Corporativa, localizada na Rua Bento Gonçalves, 2740, bairro São Pelegrino. O atendimento será realizado por ordem de chegada, sem necessidade de agendamento prévio.
A ação reforça o compromisso da companhia em conectar pessoas a oportunidades e fortalecer a geração de empregos na região, contribuindo para o desenvolvimento profissional e para o crescimento da indústria local.

Contato em caso de dúvidas: (54) 3239.2015 (opção 02 – Recursos Humanos)

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Randoncorp passa a oferecer atendimento presencial para candidatos a vagas de emprego da companhia, em Caxias do Sul

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Alex Battistel

Iniciativa amplia acesso a oportunidades com apoio para cadastro e pré-entrevistas .

Para tornar os processos seletivos mais acessíveis à comunidade e fortalecer a sinergia entre candidatos e gestores, a Randoncorp anuncia uma iniciativa de atendimento presencial para recrutamento, em Caxias do Sul. A ação iniciou nesta quarta-feira (11) com o objetivo de aproximar os candidatos às vagas de emprego da companhia. Haverá um espaço em parceria com a Ravi Saúde Corporativa, para atender ao público, com funcionamento sempre às quartas-feiras, das 9h às 16h. 

As atividades propostas com a ação serão, basicamente: suporte para candidatar-se em vagas abertas e/ou cadastrar o profissional no Banco de Talentos; orientações e esclarecimento de dúvidas sobre vagas e etapas do processo seletivo, além do funcionamento da plataforma Gupy; esclarecimento de dúvidas sobre requisitos, prazos e status de candidaturas; apoio no envio de documentação; participação de pré-entrevistas, conforme disponibilidade e aderência às vagas do momento. Os espaços irão oferecer mais praticidade, acolhimento e organização para quem busca participar dos processos da Randoncorp.

A iniciativa vai realizar orientações personalizadas para identificação de vagas mais alinhadas a cada perfil e interesse, além de reforçar uma experiência mais próxima, humanizada e acessível. O atendimento é individual e o processo poderá ser mais ágil caso o interessado leve documento de identificação, carteira de trabalho e certificados sobre escolaridade ou cursos. Cada atendimento presencial será conduzido por um profissional de recrutamento que encaminhará os perfis para todas as empresas do grupo. 

Os canais oficiais de contato são: https://randoncorp.gupy.io/ e pelo telefone (54) 3239.2015 (opção 02 – Recursos Humanos). O atendimento será realizado por ordem de chegada, sem necessidade de agendamento prévio.

Fonte: ANK Reputation

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Empregos

Feirão de Empregos de Caxias do Sul ocorre no sábado, conheça as vagas

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Maicon Duarte

As vagas que serão oferecidas no II Feirão de Empregos de Caxias do Sul começaram a ser divulgadas. A ação realizada pala Prefeitura de Caxias do Sul, pela Fundação Gaúcha do Trabalho e Ação Social (FGTAS/SINE) e pelo Conselho Municipal do Trabalho, Emprego e Renda (CMTER) ocorre neste sábado (22/03), no Centro Administrativo Municipal, das 8h às 16h.

As vagas estão sendo divulgadas no Facebook e no painel de vagas do FGTAS/SINE (Rua Bento Gonçalves, 1901). O número de vagas exclusivas para o Feirão de Emprego vai aumentando conforme as empresas vão cadastrando.

As pessoas interessadas nas vagas devem prestar atenção se preenchem os requisitos exigidos, anotar o código que está no início da vaga e ir até o SINE, nos primeiros horários da manhã (entre 8h e 9h) ou à tarde (entre 13h e 14h) para garantir senha de atendimento. É necessário levar documento de identidade com foto em perfeito estado de conservação. Documentos com fotos antigas, que não seja possível identificar o candidato não serão aceitos. Serão disponibilizadas também vagas para jovens aprendizes a partir de 14 anos.

As vagas das empresas que não estarão no Feirão fazendo contratação imediata, estarão disponíveis para visualização a partir das 17h da sexta-feira (21/03) no Facebook do FGTAS/SINE. Interessados devem conferir se preenchem os requisitos, anotar o código e ir até o Feirão na Prefeitura, sábado, a partir das 8h, para retirar a carta de encaminhamento, que contará com todas as informações necessárias para a entrevista posterior. A participação do candidato será mediante cadastro no FGTAS/SINE e não haverá recebimento de currículo no dia do evento.

O II Feirão de Empregos terá acessibilidade, incluindo interpretação em Libras. Dúvidas podem ser esclarecidas pelo telefone (54) 98408-1393.

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